TY  - JOUR
U1  - Zeitschriftenartikel, wissenschaftlich - begutachtet (reviewed)
A1  - Kozica, Arjan
T1  - Kontrolle bei New Collaboration Work: Über die Fantasien von Purpose, Wachstum und Zugehörigkeit
JF  - People & work : mutiges Management, zielgerichtete Führung, erfolgreiche Transformation
N2  - Derzeit geht es in vielen Unternehmen darum, Zusammenarbeit zukunftsfähig zu gestalten: Hierarchien werden flacher, Teams stärker selbstorganisiert, und Prozesse wie agile Frameworks regeln die Abläufe.
Was aber passiert in solchen kollaborativen Arbeitskontexten, wenn es um Kontrolle geht? In hierarchischen Organisationen ist das Thema vergleichsweise einfach zu greifen: Führungskräfte kontrollieren Arbeitsprozesse über Arbeitsteilung und -zuweisung, über disziplinarische Hoheit und motivierendes Führungsverhalten (Mitarbeitergespräche, Kritik, Lob).
Y1  - 2021
UR  - https://research.owlit.de/document/9c749ec4-0929-349f-9eb5-020fbdf1a263
VL  - 1
IS  - 1
SP  - 76
EP  - 78
S1  - 3
PB  - Fachmedien Otto Schmidt
CY  - Düsseldorf
ER  -