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Bekanntlich spielen betriebswirtschaftliche Inhalte in der pharmazeutischen Ausbildung so gut wie keine Rolle, schließlich arbeiten die meisten Absolventen/innen dieses Studiengangs später in einer Offizin-Apotheke. Doch gerade in dieser Funktion werden sie zunehmend auch mit wirtschaftlichen Herausforderungen konfrontiert. Nicht nur als Apothekeninhaber. Welche sind dies?
IOS 2.0 : new aspects on inter-organizational integration through enterprise 2.0 technologies
(2015)
This special theme of „Electronic Markets“ focuses on research concerned with the use of social technologies and "2.0" principles in the interaction between organization (i.e., with "inter-organizational systems (IOS) 2.0"). This theme falls within the larger space of Enterprise 2.0 research, but focuses in particular on inter-organizational use (between enterprises), not intra-organizational use (in a single enterprise). While there is great interest in practice regarding the use of 2.0 technologies to support intra-organizational communication, collaboration and interaction, information systems (IS) research has largely been oblivious to this important use of social technologies.
The analysis of exhaled metabolites has become a promising field of research in recent decades. Several volatile organic compounds reflecting metabolic disturbance and nutrition status have even been reported. These are particularly important for long-term measurements, as needed in medical research for detection of disease progression and therapeutic efficacy. In this context, it has become urgent to investigate the effect of fasting and glucose treatment for breath analysis. In the present study, we used amodel of ventilated rats that fasted for 12 h prior to the experiment. Ten rats per group were randomly assigned for continuous intravenous infusion without glucose or an infusion including 25 mg glucose per 100 g per hour during an observation period of 12 h. Exhaled gas was analysed using multicapillary column ion-mobility spectrometry. Analytes were identified by the BS-MCC/IMS database (version 1209; B & S Analytik, Dortmund, Germany). Glucose infusion led to a significant increase in blood glucose levels (p<0.05 at 4 h and thereafter) and cardiac output (p<0.05 at 4 h and thereafter). During the observation period, 39 peaks were found collectively. There were significant differences between groups in the concentration of ten volatile organic compounds: p<0.001 at 4 h and thereafter for isoprene, cyclohexanone, acetone, p-cymol, 2-hexanone, phenylacetylene, and one unknown compound, and p<0.001 at 8 h and thereafter for 1-pentanol, 1-propanol, and 2-heptanol. Our results indicate that for long-term measurement, fasting and the withholding of glucose could contribute to changes of volatile metabolites in exhaled air.
Social and environmental risk management in supply chains : a survey in the clothing industry
(2015)
Almost daily, news indicates that there are environmental and social problems in globally fragmented supply chains. Even though conceptualisations of sustainable supply chain management suggest supplier-related risk management for sustainable products and processes as substantial for companies, research on how risk management for environmental and social issues in supply chains is performed has so far been neglected. This study aims at analysing both why companies in the clothing industry are performing management of social and environmental risks in their supply chain and what kind of action they are taking. Based on the literature on sustainable supply chain management and supply chain risk management as well as 10 expert interviews, a conceptual model for risk management in sustainable supply chains was developed. This model was tested in an empirical study in the clothing industry. The data were analysed by structural equation modelling. Results of the research show high statistical significance for the respective conceptual model. The main driver to perform risk management in environmental and social affairs is pressures and incentives from stakeholders. While companies’ corporate orientation mainly drives social actions, top management drives environmental affairs for differentiating themselves from competitors.
The proposed approach applies current unsupervised clustering approaches in a different dynamic manner. Instead of taking all the data as input and finding clusters among them, the given approach clusters Holter ECG data (longterm electrocardiography data from a holter monitor) on a given interval which enables a dynamic clustering approach (DCA). Therefore advanced clustering techniques based on the well known Dynamic TimeWarping algorithm are used. Having clusters e.g. on a daily basis, clusters can be compared by defining cluster shape properties. Doing this gives a measure for variation in unsupervised cluster shapes and may reveal unknown changes in healthiness. Embedding this approach into wearable devices offers advantages over the current techniques. On the one hand users get feedback if their ECG data characteristic changes unforeseeable over time which makes early detection possible. On the other hand cluster properties like biggest or smallest cluster may help a doctor in making diagnoses or observing several patients. Further, on found clusters known processing techniques like stress detection or arrhythmia classification may be applied.
Big Data wird aktuell als einer der Haupttrends der IT-Industrie diskutiert. Big Data d. h. auf Basis großer Mengen unterschiedlich strukturierter Daten die Entscheidungen in Echtzeit oder prognostisch zu treffen. Von hochleistungsfähigen, schnell verfügbaren Prognoseverfahren erhofft man sich eine Risikominimierung für unternehmerische Entscheidungen in hochvolatilen Märkten.
Engineering of large vascularized adipose tissue constructs is still a challenge for the treatment of extensive high-graded burns or the replacement of tissue after tumor removal. Communication between mature adipocytes and endothelial cells is important for homeostasis and the maintenance of adipose tissue mass but, to date, is mainly neglected in tissue engineering strategies. Thus, new coculture strategies are needed to integrate adipocytes and endothelial cells successfully into a functional construct. This review focuses on the cross-talk of mature adipocytes and endothelial cells and considers their influence on fatty acid metabolism and vascular tone. In addition, the properties and challenges with regard to these two cell types for vascularized tissue engineering are highlighted.
New or adapted digital business models have huge impacts on Enterprise Architectures (EA) and require them to become more agile, flexible, and adaptable. All these changes are happening frequently and are currently not well documented. An EA consists of a lot of elements with manifold relationships between them. Thus changing the business model may have multiple impacts on other architectural elements. The EA engineering process deals with the development, change and optimization of architectural elements and their dependencies. Thus an EA provides a holistic view for both business and IT from the perspective of many stakeholders, which are involved in EA decision-making processes. Different stakeholders have specific concerns and are collaborating today in often unclear decision-making processes. In our research we are investigating information from collaborative decision-making processes to support stakeholders in taking current decisions. In addition we provide all information necessary to understand how and why decisions were taken. We are collecting the decision-related information automatically to minimize manual time intensive work as much as possible. The core contribution of our research extends a decisional metamodel, which links basic decisions with architectural elements and extends them with an associated decisional case context. Our aim is to support a new integral method for multi perspective and collaborative decision-making processes. We illustrate this by a practice-relevant decision-making scenario for Enterprise Architecture Engineering.
Die zukünftige Arbeitswelt ist durch unterschiedliche Grenzverschiebungen gekennzeichnet, so dass wir von fluiden Grenzen sprechen können. Faktoren, die diese Entwicklung befördern, sind Technologie, Gesellschaft und Organisation. Ein Beispiel: Die digitalen Technologien, wie unter anderen mobile Arbeitsgeräte, Clouds und soziale Netzwerke ermöglichen eine zeitliche und räumliche Flexibilisierung von Arbeit, die von den Mitarbeitern und den Organisationen begrüßt und aktiv vorangetrieben wird. Allerdings führt diese Entwicklung auch dazu, dass die neue Arbeitswelt, vor allem durch die Entgrenzung von privatem und beruflichem Lebensbereich, für viele Mitarbeiter belastender wird. Die Implikationen für die Führungspraxis werden diskutiert.
Beschleunigung und Reorientierung des technischen Fortschritts überfordern selbst große Unternehmen im Spannungsfeld zwischen Spezialisierung und interdisziplinärer Konvergenz. So wird die Kombination interner Forschung und Entwicklung mit externem Wissen, vor allem in Hochtechnologien, zur zentralen Voraussetzung langfristigen Unternehmenserfolgs. In diesem Kontext untersucht die vorliegende Dissertation das Potenzial kooperativen Verhaltens zwischen Unternehmen zur Bewältigung technologischer Diskontinuitäten am Beispiel des bevorstehenden Paradigmenwechsels im automobilen Antrieb. Dabei wird Kooperation als superiore Strategie zur Stimulation des explorativen Innovationsmodus identifiziert und in eine übergreifende Dynamik der Koordinationseignung im Verlauf technologischen Fortschritts integriert. Bezogen auf den automobilen Antrieb ist eine nachhaltigkeitsinduzierte Destabilisierung des technologischen Paradigmas des Verbrennungsmotors festzustellen, während sich seine intensiven Möglichkeiten erschöpfen. Konsequenz dessen ist zunehmender Innovationsdruck, der konsistenzorientiert eine systemische Transformation von Kraftwerkstechnik und Energienetz sowie einen Paradigmenwechsel zu elektrischen Antrieben erzwingt. Aufgrund der bisher geringen technologischen Reife und hohen Kosten elektrischer Antriebssysteme zeichnet sich allerdings ein Übergang in Form einer graduellen Rekonfiguration über eine Hybridphase ab, deren Dynamik maßgeblich von der Entwicklung der technoökonomischen Schlüsselmodule Batterie und Brennstoffzelle abhängt. Die dazu erforderliche technologische Transformation birgt existenzielle Gefährdungen für die etablierten Unternehmen der Automobilindustrie, die sich gegenüber ihren Herausforderern explorationsbezogen in einer inferioren Ausgangssituation befinden. Eben hier bieten sich umfangreiche Potenziale kooperativer Exploration elektrischer Antriebe auf Verhaltens-, Innovationsprozess und Wissensebene. In Relation zu diesen erscheint das reale Kooperationsniveau jedoch als gering, volatil und, vor allem in Deutschland, übermäßig intrasektoral fokussiert.
Aus diesen Erkenntnissen ergeben sich Implikationen für Unternehmensführung, Innovationspolitik und Forschung. Managementseitig besteht die zentrale Herausforderung in der Befähigung der Organisation zu Dynamisierung von Wissen und Fähigkeiten durch simultan-heterogene Koordination explorativer und exploitativer Innovationsströme. Insbesondere die Erschließung kooperativer Potenziale setzt allerdings die Bereitschaft zur Einschränkung der eigenen Unabhängigkeit sowie zur Abweichung von bewährten Verhaltensmustern voraus. Innovationspolitisch steht die Überwindung von Beharrungskräften durch Anpassung des sozio-institutionellen Rahmens sowie die Förderung langfristiger Kooperation bei potenzialgeleiteter Intersektorialität im Vordergrund. Forschungsbezogen eröffnet speziell die Kombination von Innovations- Nachhaltigkeits- und Koordinationstheorie ein besseres Verständnis von Triebfedern und Dynamik technischen Fortschritts, das weiter vertieft werden sollte.